Nieuwe baan zoeken via tagclouds

Nieuwe baan zoeken via tagclouds
Recruitment bureau Newpeople introduceert vandaag officieel haar nieuwe website die, voor het effectiever zoeken naar een passende baan, gebruik maakt van tagclouds. Aan de hand van deze tagclouds kunnen bezoekers van de site snel en op een associatieve manier toegang krijgen tot de banen die zij interessant vinden. Hierdoor vind je als kandidaat veel sneller en doelgerichter de ideale vacature dan via de traditionele weg. Hoe sneu is het als er iemand ineens met jouw ideale baan vandoor gaat die jij op dezelfde site niet kon vinden?!
Samen met internetbureau Brightin heeft Newpeople een intelligenter zoekmechanisme ontwikkeld voor de vacatures op haar website. De tagclouds zijn daarin een belangrijk element: de tags (of trefwoorden) van de achterliggende informatie worden als een ‘wolk’ weergegeven. Hoe vaker een tag voorkomt hoe groter deze wordt afgebeeld. Daardoor kun je direct zien wat de meest populaire trefwoorden zijn. Deze intelligente tagcloud is bovendien interactief. Door opnieuw een tag te kiezen, zal de tagcloud zich transformeren en wordt de vacaturelijst bijgewerkt. De tagcloud fungeert dus niet alleen als navigatie maar ook als filter.

Via de Newpeople website kan men een account aanmaken voor de Twitter dienst. Je kan antwoorden via het Web, Instant Messaging of via de SMS. Ook bieden ze de mogelijkheid om als kandidaat de nieuwste vacatures direct per SMS op je mobieltje te ontvangen via Twitter. De tagclouds maken het ook mogelijk om via een RSS feed op jou toegensneden vacatures snel per e-mail te ontvangen.

Is dit nu Vacatures 2.0?

Reacties (11)

    • Martijn

    Dit is echt al zo oud nieuws!!!

    Vr 15 feb 2008, 16:50 [reply]

  • Het is niet nieuw en ook zeker geen web 2.0 omdat dit bedrijf zelf content produceert en publiceert.

    Vr 15 feb 2008, 17:08 [reply]

  • Tagging is zeker een onderdeel van web 2.0. En gezien Newpeople hier als een van de eerste de vacatures op deze manier presenteert is het zeker vernieuwend voor HR. En ze doen het nog goed ook.

    De website is zoals Martijn aangeeft inderdaad wel al een tijd online in de nieuwe vorm. Newpeople weet met 'de officiele lancering' het dus ook goed te marketen met alsnog aandacht in de marketinggemeenschap ;-)

    Vr 15 feb 2008, 19:00 [reply]

    • Willem

    http://www.mediavacature.nl heeft al heel lang een cloudsearch.

    Ik dacht dat 2.0 inhield, dat gebruikers bijdragen aan de content. Dat is nu toch net het geval?

    Za 16 feb 2008, 11:46 [reply]

    • sido

    Sorry hoor, maar wat een verschrikkelijk slecht ontwerp! Uitstraling is ok, maar je wilt toch dat mensen gemakkelijk vacatures vinden die bij hun aansluiten? Dat doet dit ontwerp totaal niet. Het is te onduidelijk en werkt niet prettig, dus slaat de plank nogal mis...

    Za 16 feb 2008, 13:45 [reply]

    • Peter

    Erg onduidelijke site, komt rommelig over.

    Do 6 mrt 2008, 21:32 [reply]

  • Hallo bezoekers van DutchCowboys.
    Wij zijn op 2 januari een site begonnen. de naam is www.zoekeenmedewerker.nl

    Ik wil u hierbij vragen naar uw mening
    Kritiek is ook welkom ( daar leer ik van ).

    Oja schrik niet als u op de site niet hoeft in teloggen of registreren want daar doe ik niet aan.

    En wilt u aub ook kijken in de linkermenu onder het kopje cvspieken , want u vind van de cv plaatsing van de kandidaten ( bevalt het u zend ons dan aub uw cv )


    Met vriendelijke groet

    Abdel,Tom,Ronald

    Vr 7 mrt 2008, 00:02 [reply]

  • Beste redactie,

    In de site mag idd wat meer structuur worden aangebracht. Mij is in eerste instantie niet echt helder op welke doelgroep de site gericht is.

    Ik kan jullie mededelen dat Brightin een professionele kijk op de internet markt heeft, zijn kennis bezit en kansen ziet waar andere partijen deze laten liggen. Kortom een waardig partner!

    Doe er jullie voordeel mee & succes!

    Martijn
    Werkverkenner.nl

    Wo 12 mrt 2008, 00:07 [reply]

    • disant

    Pascal Disant
    tél. : 00336 3090 1473
    pascaldisant@hotmail.fr

    Expérience professionnelle :

    2006 -2007 :
    hotel restaurant :’’le port de la besse’’
    la salvetat peyrales (12)- chef de cuisine-
    2002-2005 :
    centre de vacances et touristique : ‘’ domaine de l’églantière ‘’
    aries espenan (65) –chef de cuisine-
    2000-2002 :
    restaurant : ‘’ le village’’
    saint rémy lès chevreuse (78) –chef de cuisine
    1998-1999 :
    centre de vacances : ‘’le terme d’astor’’
    bouillac(24)-chef de cuisine- cdd-
    1995-1998 :
    restaurant : ‘’la marée’’
    arcachon (33)-chef de cuisine- cdi –
    1993-1994 :
    hôtel restaurant ‘’les voyageurs ‘’ logis de France’’
    tanus(81) chef de cuisine
    1992:
    hostellerie du viaduc du viaur ‘’ logis de France ‘’
    naucelle (12)-chef de cuisine- cdd-
    1989-1991 :
    restaurant ‘’touring club de France’’
    chateaufort (78)-commis de cuisine- cdi-
    1988-1989 :
    service national dans la marine
    mess des officiers
    1987-1988 :
    restaurant :’’l’éole’’
    saint raphael (83)-commis de cuisine- cdd-
    1986-1987 :
    restaurant : ‘’le winstub’’
    tignes (73)-commis de cuisine-
    formation :
    C.F.A. técomah –jouy en josas –(78)
    Apprentissage en alternance, école hôtelière et entreprise.
    Diplôme :c.a.p. cuisine classique.

    Etudes secondaires :b.e.p.c.
    Langues : française maternelle
    Anglais :lu,ecrit,parlé.

    Etat civil :39 ans-célibataire-nationalité française


    Haarlem,Velserbroek,april;

    Mr / Mrs;

    Subject : free application form ;


    Further to twenty years experience during which I have been practising in restaurants and experiments of tourism.
    Proposing french traditional,mediterranean,world and sometimes european cuisine , i am now seeking for a new challenge, my search is focused on a position in a foreign country in which i live from now on and where I could,on one hand, reinvest the knowledge and skills I have acquired so far, and the other hand discovering your country anyway throughout the cuisine.

    I am looking for a short or a long term position..

    i am now waiting for your reply, meanwhile should you need any thurther information, I remain at your disposal to provide you with all necessary details.

    For now, please let me wish you a good receipt of this mail.


    Yours faithfully, pascal disant;







    Zo 20 apr 2008, 21:22 [reply]

  • Op zoek naar een baan of stageplek plaats jouw cv op cvspieken.nl

    Do 2 okt 2008, 23:20 [reply]

  • Gezellig met de familie thuis geknipt worden door een leuke kapster die bij u thuis komt ?

    kijk dan voor een kapster bij u in de buurt op knipparty.nl


    Een feest als de kapper is geweest!

    Vr 17 apr 2009, 02:16 [reply]

Reageren

  • HTML niet toegestaan. URL's worden automatisch clickable.
    * E-mail adres wordt niet getoond

Recommend on Google

Headlines

© 2004-2011 Dutchcowboys.nl - All Rights Reserved.

All views and opinions expressed are those of the authors of Dutchcowboys.

All trademarks, slogans, text or logo representation used or referred to in this website are the property of their respective owners. Sitemap